ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ

Σε πλήρη ετοιμότητα η AntiCovid-19 Ομάδα Πληροφόρησης και Υποστήριξης Εργαζομένων της Συνομοσπονδίας.

«Οι γυναίκες εργάζονται επιπλέον 51 ημέρες για να κερδίσουν το ίδιο ποσό με τους άνδρες συναδέλφους τους», εκτιμά η Κομισιόν.

Η τροπολογία προβλέπει πως καταβάλλονται για το έτος 2020 στους εργαζομένους ξενοδοχειακού κλάδου δωδεκάμηνης λειτουργίας, των οποίων οι συμβάσεις εργασίας έχουν ανασταλεί εντός του έτους 2020, οι αποδοχές αδείας και το επίδομα αδείας, κατά τα ειδικώς οριζόμενα. Τι άλλα ορίζει.

Η αναστολή των κανονικών αδειών ισχύει μέχρι νεωτέρας και αφορά μεταξύ άλλων το προσωπικό στα νοσοκομεία, στο ΕΚΑΒ, στον ΕΟΔΥ καθώς και στις δομές Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας.

Η έξαρση της πανδημίας COVID 19 οδήγησε τις επιχειρήσεις σε αλλαγή του μοντέλου λειτουργίας τους, ενώ η δυναμική των εργασιακών σχέσεων φαίνεται να εισέρχεται σε μια νέα φάση.

Το ποσοστό των εργαζομένων στην Ελλάδα που έχασε την απασχόλησή του στο δεύτερο τρίμηνο φέτος ήταν χαμηλότερο από το 2%, ενώ στην Ισπανία ήταν υψηλότερο από 6,5% και στην Ιταλία μεταξύ 3,5% και 5%. Τι δείχνει έρευνα της Eurostat.

Για τους εργαζομένους που θα βγουν σε αναστολή, προβλέπεται ειδική αποζημίωση από το κράτος έως 534 ευρώ ανάλογα με τον αριθμό των ημερών της αναστολής, ενώ οι εισφορές τους καλύπτονται επίσης από το κράτος.

Από την 1η Ιανουαρίου 2021 οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα θα δουν αυξήσεις στον μισθό τους, ειδικά εφόσον συνδυαστεί με την κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης.

Το 64% των επιχειρήσεων δηλώνει πως δεν διαθέτει ανθρώπινο δυναμικό με τις κατάλληλες δεξιότητες για τον πετυχημένο ψηφιακό μετασχηματισμό.

Tο 32% των μάνατζερ στην Ελλάδα εκτιμούν ότι τα κίνητρα προς το προσωπικό είναι λίγα ή και μηδαμινά.

Το επίδομα των 534 ευρώ θα εισπράξουν αύριο 1.987 δικαιούχοι.

Εργαζόμενοι με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε τουριστικές επιχειρήσεις μπορούν να υποβάλλουν μονομερή υπεύθυνη δήλωση έως τις 30 Σεπτεμβρίου.