Νέο μήνυμα πως οι μισθοί στην Ελλάδα δεν πρόκειται να αυξηθούν, εάν δεν αυξηθεί η παραγωγικότητα, απέστειλε το πρωί της Τετάρτης, κατά τη διάρκεια συνέντευξης Τύπου, ο πρόεδρος του ΣΕΒ, Σπύρος Θεοδωρόπουλος, εκφράζοντας την ανάγκη να δημιουργηθεί μια «πανστρατιά» για την ενίσχυση της παραγωγικότητας.
Παρουσιάζοντας τα στοιχεία της πανελλαδικής έρευνας «Σφυγμός του επιχειρείν» που διενεργήθηκε για λογαριασμό του ΣΕΒ, ο κ. Θεοδωρόπουλος αναγνώρισε πως οι ελληνικές επιχειρήσεις αποτιμούν θετικά την πορεία της ελληνικής οικονομίας, ωστόσο οι ανησυχίες και οι προβληματισμοί για το μέλλον παραμένουν, με τις μικρομεσαίες επιχειρήσεις να δέχονται την πλειοψηφία των πιέσεων.
Αύξηση των μισθών θα υπάρξει μόνο με αύξηση της παραγωγικότητας, τόνισε χαρακτηριστικά ο πρόεδρος του ΣΕΒ, υποστηρίζοντας πως «δεν μπορούν να αυξηθούν οι μισθοί σε πραγματικούς όρους. Πρέπει να επενδύσουμε, οι εργαζόμενοι πρέπει να μας δώσουν καλύτερες μορφές ευελιξίας και εμείς να τους δώσουμε καλύτερους μισθούς».
Ναι στις συγχωνεύσεις των επιχειρήσεων
Ταυτόχρονα επανέλαβε το πάγιο αίτημα για συγχωνεύσεις των επιχειρήσεων ώστε να αυξηθεί το μέγεθός τους.
«Στην Ελλάδα δεν έχουμε κουλτούρα συγχωνεύσεων. Οι επιχειρήσεις πρέπει να μεγαλώσουν είτε με οργανική ανάπτυξη, είτε με συγχωνεύσεις. Οι μεγάλες επιχειρήσεις έχουν περισσότερες προοπτικές», σημείωσε.
Τα τρία σημεία διαφωνίας του ΣΕΒ για τον Αναπτυξιακό
Μιλώντας, στη συνέχεια, για τον νέο Αναπτυξιακό Νόμο, ο κ. Θεοδωρόπουλος αναγνώρισε ότι γίνεται σοβαρή προσπάθεια και διαφαίνονται θετικές προθέσεις, ωστόσο εξήγησε ότι υπάρχουν τρία πολύ σημαντικά στοιχεία του Αναπτυξιακού με τα οποία ο ΣΕΒ διαφωνεί.
Αυτά αφορούν στην ανάγκη αποσύνδεσης των επενδύσεων από το κριτήριο των θέσεων εργασίας και τη σύνδεσή τους με το κριτήριο της παραγωγικότητας, τον τρόπο υπαγωγής των επενδύσεων ώστε να μην γυρίσουμε πίσω στο παρελθόν όπου «όλα ελέγχονταν από το κράτος», και τέλος στην ανάγκη να επιταχυνθεί ο χρόνος υπαγωγής των επενδύσεων στον Αναπτυξιακό καθώς «απαιτείται ταχύτητα στις επενδύσεις».
